
Thông Tin Chi Tiết | |
|---|---|
| Nhà Cung Cấp | Alpha Books |
| Tác giả | Vũ Thị Thu Hiền |
| Nhà xuất bản | NXB Thế Giới |
| Năm Xuất Bản | 2018 |
| Ngôn Ngữ | Tiếng Việt |
| Trọng lượng | N/a |
| Kích Thước | 14 x 20.5 |
| Số trang | 346 trang |
Bạn đang đọc Sách những yếu tố nhà tuyển dụng quan tâm được Tác giả Vũ Thị Thu Hiền sáng tác, và xuất bản vào năm 2018 bởi nhà xuất bản NXB Thế Giới.
Sách những yếu tố nhà tuyển dụng quan tâm thuộc chủ đề Sách Trong Nước, Kinh Tế, Nhân Sự - Việc Làm nằm trong chuyên mục Sách Trong Nước tại TuSach.vn.
Bạn có thể mua sách tại Shopee, Lazada, TiKi, Fahasa theo liên kết ở dưới để ủng hộ tác giả bạn nhé.
Ngoài ra bạn có thể Giới thiệu sách những yếu tố nhà tuyển dụng quan tâm PDF tại đây:
Những Điều Nhà Tuyển Dụng Đặc Biệt Chú Ý
Việc làm sao để thuyết phục nhà tuyển dụng rằng bản thân phù hợp với vị trí ứng tuyển, cũng như thấu hiểu các tiêu chí và yêu cầu thực tế, là nỗi trăn trở của hầu hết những người tìm việc. Với bề dày hơn 15 năm làm việc trong ngành nhân sự, bao gồm 10 năm tập trung tư vấn và tuyển chọn các nhân sự cấp cao, bà Vũ Thị Thu Hiền đã tổng hợp toàn bộ kinh nghiệm và kiến thức thực tiễn vào tác phẩm "Những yếu tố nhà tuyển dụng quan tâm/Bạn cần biết để ứng tuyển thành công".
Nội dung cuốn sách được chia làm năm phần chính: Các yếu tố mà nhà tuyển dụng coi trọng ở ứng viên; Những kỹ năng được quan tâm nhiều nhất; Các yếu tố phụ trợ có thể tác động đến quyết định tuyển chọn cuối cùng; Chế độ lương thưởng và phúc lợi; cùng với vấn đề chuyển việc và những câu chuyện thực tế. Toàn bộ nội dung được trình bày dưới góc nhìn của người tuyển dụng, đi kèm với các tình huống minh họa cụ thể từ thị trường lao động. Qua đó, bạn đọc sẽ nắm bắt được bức tranh tổng quan về các căn cứ mà nhà tuyển dụng sử dụng để đánh giá sự tương thích giữa ứng viên và vị trí công việc.
Quá trình tuyển dụng diễn ra xuyên suốt từ khâu đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn, xác minh thông tin, thỏa thuận lương thưởng cho đến khi ứng viên chính thức nhận thư mời và bắt đầu làm việc. Đây không chỉ là nhiệm vụ của riêng bộ phận nhân sự mà còn có sự tham gia của nhiều phòng ban khác nhau. Do đó, nếu người tìm việc nắm rõ quy trình và yêu cầu thực tế, họ sẽ có sự chuẩn bị chu đáo hơn, từ đó trình bày năng lực và kỹ năng của bản thân một cách hiệu quả nhất.
Đặc biệt, trong mọi tình huống, thái độ chuyên nghiệp luôn là yếu tố then chốt. Việc chứng minh được sự phù hợp với vị trí tuyển dụng chỉ là bước khởi đầu. Phía trước là một hành trình dài, vì vậy hãy luôn nỗ lực không ngừng để khẳng định giá trị bản thân và trở thành một nhân sự không thể thiếu trong tổ chức.
Thông tin về tác giả:
- Có 15 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự, với 10 năm chuyên sâu về tư vấn tuyển dụng nhân sự cấp cao;
- Hiện đang giữ chức vụ Giám đốc tuyển dụng toàn quốc tại một công ty nhân sự uy tín tại Việt Nam.
Nội dung sách cùng với những cảm nhận, đánh giá và nhận xét về Sách những yếu tố nhà tuyển dụng quan tâm sẽ được cập nhật sớm trên TuSach.vn. Chúc bạn có một trải nghiệm đọc sách tuyệt vời!