the ceo next door - kỹ năng cần thiết để trở thành ceo thành đạt

Những nhà lãnh đạo không hề xa vời hay đặc biệt như chúng ta thường nghĩ. Phần lớn các CEO quyền lực không hề ấp ủ mục tiêu đạt tới vị trí này từ khi còn nhỏ. Trên thực tế, có tới 70% những người đứng đầu doanh nghiệp không có ý định trở thành CEO cho đến giai đoạn cuối của sự nghiệp. Việc tốt nghiệp từ các trường đại học danh giá hay thuộc nhóm tinh hoa cũng không phải là điều kiện bắt buộc, bởi chỉ 7% trong số 17.000 người được khảo sát từng tốt nghiệp từ khối Ivy League, trong khi 8% không hoàn thành chương trình đại học hoặc mất rất nhiều thời gian mới ra trường. Thậm chí, một hồ sơ xin việc hoàn hảo cũng không nhất thiết phải có, vì khoảng 45% các CEO từng trải qua những thất bại nặng nề, dẫn đến mất việc hoặc phải trả giá đắt. Tóm lại, điểm chung của những vị CEO vốn dĩ bình thường này chính là việc họ cùng sở hữu bốn kỹ năng then chốt mà bất kỳ ai cũng có thể rèn luyện và làm chủ: xây dựng sự tin cậy, hoàn thành đúng những cam kết và kỳ vọng, khả năng thích nghi linh hoạt và kỹ năng kết nối chặt chẽ với các đối tác liên quan mà không lo sợ xung đột. Dựa trên kết quả phân tích từ hơn 2.600 nhà lãnh đạo, 13.000 giờ phỏng vấn cùng 20 năm kinh nghiệm tư vấn cho các hội đồng quản trị và CEO; ba tác giả Elena L. Botelho, Kim R. Powell và Tahl Raz trong cuốn "THE CEO NEXT DOOR: Kỹ năng cần thiết để trở thành CEO thành đạt" đã bác bỏ những lầm tưởng về con đường dẫn đến vị trí điều hành cao nhất, đồng thời mang đến những lời khuyên giá trị cho bất kỳ ai muốn phát triển sự nghiệp, bất kể bạn đang ở giai đoạn nào.